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項目經理

更新時間:2020-04-14 15:19
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人投遞簡歷
薪資:5000-8000元/月

職位信息

職位性質:全職
年齡要求:30-40歲
招聘人數:5人
職位類別:項目經理/項目主管
性別要求:不限
工作地區:
學歷要求:大專 (及以上學歷)
工作經驗:五年或以上 

職位描述

職位描述:
崗位職責:1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區域的通信基站的建設、商務洽談工作,對接運營商工建辦、網優部門; 2. 為保障建設基站順利完成,組織開展與所轄區域的地市政府部門(建設、規劃、園林、城管)、開發商和業主等的溝通、協調工作,以及合同簽訂工作。3. 組織開展區域市場拓展和經營工作。4. 開發、管理所轄區域的施工、維護的供應商資源。5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。6. 統籌管理所轄區域的基站建設施工工作,監督工程質量和安全,協調并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協調工程竣工后的驗收工作7. 對于施工過程中出現的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。8. 組織并協調運營商的傳輸、接電、設備進場的配合工作,解決相關重大問題。9. 統籌組織后期站點的維護、相關費用的結算與清算、業主關系維護等工作。10、完成上級領導臨時安排的工作任務;
任職要求:
1、學歷:大專以上文憑,有市場營銷,企業管理等相關專業畢業者優先;2、具備C1以上駕照優先;3、5年以上相關工作經驗、2年以上管理經驗;4、熟悉國家和地方政府的相關法規政策,熟悉行業規范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎設施、配套工程的相關知識;熟悉運營商業務模式和流程;5、成就動機強,良好的關系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協調能力、應變能力和下屬培育能力;

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提示:在應聘過程中用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬于違法行為!

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  • 性質:私營企業
  • 行業:電信·通信
  • 規模:11-50人
  • 地區:寧夏/銀川
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